Территориальная профсоюзная организация Мурманский траловый флот
Территориальная профсоюзная организация
"Мурманский траловый флот"
Информационный бюллетень № 64

Порядок расчета пенсии

 

Расчет пенсий - дело непростое, нужно учесть множество нюансов, о которых лучше всех знают профессионалы — работники Пенсионного фонда РФ (далее ПФР). Поэтому разумнее довериться им. Если же выполненный ими расчет пенсии вас не устраивает, попробуйте обратиться в вышестоящую инстанцию — управление ПФР по Мурманской области. Можно написать в Москву — в ПФР России, его специалисты тоже обязаны дать вам мотивированный, со ссылками на законодательство ответ.

Но приблизительный расчет можно сделать самому. Поможет нам в этом Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ.

Хочется обратить внимание на то, что расчет, возможно, будет действительно приблизительным, поскольку на практике расчет пенсии проводится пенсионными отделениями в автоматизированном режиме, при помощи специально разработанной компьютерной программы, в которую специалисты пенсионного фонда лишь вносят необходимые данные по каждому пенсионеру.

Но для того, чтобы рассчитанный вами размер пенсии совпал с тем, который вы получите в действительности, необходимо знать точные данные о размере вашего страхового стажа, размере вашего среднемесячного заработка за различные периоды вашей трудовой деятельности, стажевый коэффициент, количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии, учитывать валоризацию  пенсии и ежегодную ее индексацию.

ТРУДОВОЙ СТАЖ

Итак, напомним, что трудовая пенсия по старости назначается женщинам при достижении возраста 55 лет и мужчинам при достижении возраста 60 лет.

Для тех, кто большую часть своей трудовой жизни прожил в районах Крайнего Севера либо приравненных к ним местностях и (или) отходил в море, не стоит забывать, что в соответствии с законодательством РФ, трудовая пенсия по старости назначается ранее, указанного возраста, а именно:

      
  • мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;
  •   
  • мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Для расчета «северного» стажа можно воспользоваться следующей таблицей:

Каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 ме­сяцев работы в районах Крайнего Севера.

Стаж работы в районах Крайнего Севера Возраст, с которого возникает право на пенсию
мужчины женщины
7 лет 6 мес 57 лет 8 мес 52 года 8 мес
8 лет 57 лет 4 мес 52 года 4 мес
9 лет 57 лет 52 года
10 лет 56 лет 8 мес 51 год 8 мес
11 лет 56 лет 4 мес 51 год 4 мес
12 лет 56 лет 51 год
13 лет 55 лет 8 мес 50 лет 8 мес
14 лет 55 лет 4 мес 50 лет 4 мес
15 лет 55 лет 50 лет

Часть 2 ст. 28.1. ФЗ № 173-ФЗ устанавливает, что лицам, имеющим «северный стаж» и при этом необходимое количестве лет стажа «морского», установленный возраст для назначения пенсии уменьшается на пять лет.

Путем математических вычислений устанавливаем, что при наличии необходимого стажа работы в районах Крайнего Севера и (или) в приравненных к ним местностях  и стажа работы в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности, досрочная пенсия по старости будет назначена мужчинам по достижении 50, женщинам - 45 лет.

При подсчете страхового стажа необходимо помнить о периодах работы, которые могут включаться и исключаться из стажа, дающего право на назначение (льготное назначение) пенсии по старости.

Согласно главе III ФЗ № 173-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Помимо этих периодов в страховой стаж включены:

      
  1. период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы;
  2.   
  3. период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;
  4.   
  5. период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности;
  6.   
  7. период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
  8.   
  9. период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;
  10.   
  11. период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет и т.д.

Говоря о «северном» стаже необходимо помнить, что все указанные выше периоды должны были проходить в районах Крайнего Севера и (или) местностях приравненных к ним.

Принимая во внимание специальный «морской» стаж, то периоды, которые могут быть исключены из такого стажа приведены профсоюзным комитетом в одном из своих предыдущих материалов, выпущенных в информационном бюллетене ТПО «МТФ».

Напомним: в соответствии с пунктом 9 указаний Минсоцзащиты РФ от 20 апреля 1992 года N 1-28-У "О порядке применения Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" при расчете и назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет" в специальный стаж наряду с периодами работы в плавсоставе судов морского и речного флота по перевозке пассажиров и грузов либо в составе флота рыбной промышленности по добыче и переработке рыбы и морепродуктов, а также на других работах во время рейса включаются некоторые периоды, непосредственно предшествовавшие или непосредственно следовавшие за такой работой.

К предшествующим направлению экипажа судна для выполнения рейсового задания относятся:

  • оплачиваемый резерв;
  •   
  • периоды, когда член экипажа используется по своей специальности на ремонтных (МРТО) и других работах, необходимых для отправки судна в рейс.

К следующим за окончанием рейса относятся периоды:

      
  • стоянки судна в порту под погрузочно-разгрузочными операциями;
  •   
  • межрейсового технического обслуживания судна или его ремонта;
  •   
  • нахождения членов экипажа по окончании рейса в основных и дополнительных отпусках;
  •   
  • нахождения в оплачиваемых резерве и отгулах;
  •   
  • отпуске по беременности и родам;
  •   
  • оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения установленного законодательством возраста (но не далее чем до 6 октября 1992 года, когда вступила в действие статья 167 КЗоТ в редакции, исключающей такую возможность);
  •   
  • временной нетрудоспособности;
  •   
  • иные периоды, когда не требуется перевода на другую работу (т.е. не изменяющие характер и условия труда).

В льготный стаж не включаются периоды работы:

      
  • в составе ремонтных, подменных экипажей (команд), основной задачей которых является только выполнение ремонтных работ (т.е. члены экипажей, команд по завершении ремонтных работ не зачисляются в экипаж судна для выполнения планового задания, а направляются на другие ремонтируемые суда);
  •   
  • периоды учебного отпуска;
  •   
  • простой (как по вине работника и работодателя, так и от независящих от них причин);
  •   
  • отстой;
  •   
  • ожидание квоты;
  •   
  • ожидание ремонта;
  •   
  • консервация в связи с отсутствием особых условий труда.

Изучая закон о трудовых пенсиях (№ 173-ФЗ) выясняем, что размер пенсии любого гражданина зависит от трех составляющих.

Во-первых, от продолжительности трудового стажа, определенного по состоянию на 1 января 2002 года (с этой даты вступил в силу указанный закон).

Во-вторых, от заработной платы (за 2000/2001 годы либо за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002г., в которые могут быть включены и 24 месяца, предшествующие 1 января 2002 года).

В-третьих, от уплаты страховых взносов после 2001 года до момента назначения пенсии.

Кроме того, повлиять на общий размер вашей пенсии может очередная индексация страховой части пенсии, производимая периодически Правительством России.

ДЛЯ РАСЧЕТА РАЗМЕРА НЕОБХОДИМО ЗНАТЬ СЛЕДУЮЩИЕ ПАРАМЕТРЫ:

  1. стажевый  коэффициент (СК) - зависит  от общего трудового стажа (суммарной продолжительности трудовой  деятельности до 1 января 2002  г.) либо стажа на соответствующих видах работ. Для  застрахованных лиц стажевый коэффициент составляет 0,55 и повышается на  0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанных 0,55, но  не более чем на 0,20.
    Так, женщине за 20 лет стажа до 2001 года устанавливается СК -0,55, за 21 год – 0,56 и т.д. За 40 лет и больше – 0,75.
    Мужчине за 25 лет стажа до 2001г. устанавливается КС -0,55, за 26 – 0,56 и т.д. За 45 лет и больше -0,75.
  2.   
  3. среднемесячный  заработок (ЗР) застрахованного лица (будущего  пенсионера) за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального  (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного  страхования либо за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002г. на основании  документов, выдаваемых в установленном порядке работодателями или  государственными органами.
  4.   
  5. среднемесячная  заработная плата по стране (ЗП) в тот же период.

Впоследствии для расчета пенсии нам необходимо будет определить отношение среднемесячного заработка гражданина (ЗР) к среднемесячной зарплате по стране за тот же период (ЗП). Однако здесь надо помнить, что такое отношение учитывается в размере не выше 1,2.

НО! Для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в следующих размерах:

не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;

не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.

  1. среднемесячная  заработная плата (СЗП) в Российской Федерации за период  с ноября до конца 2001г. г., утвержденная Постановлением Правительства РФ  от 11.10.2001г. № 720. Размер составляет 1671р.
  2.   
  3. количество  месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии (Т) (зависит от года назначения пенсии)- это показатель, который рассчи­тывается  на основе данных федерального органа исполнительной власти по ста­тистике  и используется для определения страховой и накопительной частей тру­довой пенсии.

Таблица 1

Предполагается, что женщины в сред­нем будут находиться на пенсии до 67 лет (55 лет +12 лет), мужчины — до 72 лет (60 лет + 12 лет):      

Период назначения пенсии T (количество месяцев ожидаемого периода пенсии)
С 1 января по 31 декабря 2002 12 лет (144 месяца)
С 1 января по 31 декабря 2003 12 лет 6 месяцев (150 месяцев)
С 1 января по 31 декабря 2004 13 лет (156 месяцев)
С 1 января по 31 декабря 2005 13 лет 6 месяцев (162 месяца)
С 1 января по 31 декабря 2006 14 лет (168 месяцев)
С 1 января по 31 декабря 2007 14лет6 месяцев (174 месяца)
С 1 января по 31 декабря 2008 15 лет (180 месяцев)
С 1 января по 31 декабря 2009 15 лет 6 месяцев (186 месяцев)
С 1 января по 31 декабря 2010 16 лет (192 месяца)
С 1 января по 31 декабря 2011 17 лет (204 месяца)
С 1 января по 31 декабря 2012 18 лет (216 месяцев)
С 1 января по 31 декабря 2013 19 лет(228 месяцев)
  1. Размер  базовой части пенсии на 01.01.2002г. (БЧ). Он составляет 450 рублей.
  2.   
  3. Размер  пенсионного капитала на 01.01.2002г. (ПК)
  4.   
  5. Сумма  страховых взносов, учтенных на индивидуальном  лицевом счете (ИЛС) на дату назначения пенсии, по данным  персонифицированного учета ПФР. Ежегодно  в своем письменном уведомлении ПФР информирует граждан о суммах страховых  взносов на их ИЛС. Помимо этого такую информацию можно получить, взяв выписку  из вашего индивидуального лицевого счета (ИЛС) в ПФР лично.
  6.   
  7. Коэффициенты  индексации расчетного пенсионного капитала застрахованных  лиц, производимой Правительством РФ.

Таблица 2

Коэффициент индексации расчетного пенсионного капитала застрахованных лиц      

Дата, с которой производится индексация Коэффициент индексации Основание
1 апреля 2011 года 1,088 ПП РФ ОТ 07.04.2011 № 255
1 апреля 2010 года 1,1427 ПП РФ от 18.03.2010 N 168
1 апреля 2009 года 1,269 ПП РФ от 21.03.2009 N 248
1 апреля 2008 года 1,204 ПП РФ от 25.03.2008 N 205
1 апреля 2007 года 1,16 ПП РФ от 27.03.2007 N 183
1 апреля 2006 года 1,127 ПП РФ от 24.03.2006 N 166
1 апреля 2005 года 1,114 ПП РФ от 11.07.2005 N 417
1 апреля 2004 года 1,177 ПП РФ от 15.03.2004 N 141
1 апреля 2003 года 1,307 ПП РФ от 13.03.2003 N 152
      
  1. Размер  страховой части пенсии (СЧ).
  2.   
  3. Фиксированный базовый размер страховой части пенсии (Б). Он устанавливается Правительством РФ и определяется с учетом районных коэффициентов. С 01.04.2011 года данный размер составляет 2723, 41 руб. = (2 562 руб. (установлен п.2 ст. 14 ФЗ №173-ФЗ) ? 1,063 (утвержден коэффициент увеличения ПП РФ от 18.03.10 № 167)
    Применяя районный коэффициент 1,5 (Мурманская область) получаем (2723,41?1,5) = 4085.12 рублей.
    Б = 4085,12
  4.   
  5. Валоризация - это переоценка денежной стоимости пенсионных прав, которые были приобретены гражданами до пенсионной реформы 2002 года.
    Она проводится для всех застрахованных лиц, имевших трудовой стаж до 1.01.2002 года. Проще говоря, валоризация касается всех нынешних пенсионеров, а также всех граждан, работавших в любой период времени до 2002 года, по мере выхода их на пенсию.
    Пенсионный капитал получателя трудовой пенсии увеличивается на 10% независимо от даты выхода на пенсию и плюс по 1% за каждый год стажа до 1991г. (распад СССР).

Согласно ФЗ № 173-ФЗ:

- расчетный размер трудовой пенсии на 01.01.2002г. определяется для мужчин, имеющих общий стаж не менее 25 лет, для женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет по формуле:

РП = СК?ЗР/ЗП?СЗП

- расчетный пенсионный капитал на 01.01.2002г. определяется по формуле:

ПК=(РП-БЧ) ?Т

- размер страховой части пенсии определяется по формуле:

СЧ = (ПК (на дату назначения пенсии)+сумма взносов, учтенных на ИЛС на дату назначения пенсии)/ Т

- размер пенсии без учета валоризации, определяется по формуле: СЧ+Б

- Сумма валоризации (СВ) определяем по формуле СВ = ПК? (10%+(1%? количество лет стажа до 1991г.))/Т

ПРИМЕР РАСЧЕТА № 1

Условия расчета: за назначением трудовой пенсии по старости в августе 2011 года обратилась Петрова А.А. 08.08.1961г.р. На момент подачи заявления о назначении пенсии общий трудовой стаж ее составил 29 лет 5 месяцев, в том числе специальный стаж 20 лет как проработавшая в районе Крайнего Севера (Мурманская область).

Шаг 1. Определяем стажевый коэффициент:

Женщина отработала до 01.01.2002г. 23 года.
   Стажевый коэффициент (СК) = 0,55+0,03 (3 года сверх 20 лет) = 0,58 

Шаг 2. Среднемесячный заработок (ЗР)

Петровой А.А. за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования составил, например, 21500 рублей.

Шаг 3. среднемесячная заработная плата по стране (ЗП)

за период 2000-2001гг. по данным Госкомстатасоставила 1494,4 руб.

Шаг 4. среднемесячная заработная плата по стране (СЗП)

за период с ноября до конца 2001г.г.  – 1671руб.

Шаг 5. количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии (Т)

согласно Таблице 1 составляет 204 мес.

Шаг 6. Определяем отношение ЗР/ЗП с учетом районного коэффициента:

ЗР/ЗП = 21500/1494,4?14,38

В соответствии с ФЗ 173-ФЗ какая бы высокая заработная плата у гражданина до 2002г. не была, с учетом ограничений и установленного в нашем случае для района Крайнего севера коэффициента 1,5 отношение будет равно 1,7.

ЗР/ЗП = 1,7

Шаг 7. определяем расчетный размер трудовой пенсии на 01.01.2002г. по формуле:

РП = СК?ЗР/ЗП?СЗП

РП = 0,58?1,7?1671=1647,6

Шаг 8. Для оценки пенсионных прав по состоянию на 01.01.2002г. необходимо путем их преобразования в расчетный капитал (ПК) от полученного размера пенсии (РП) вычесть размер базовой части на 01.01.2002г. (БЧ) в размере 450 рублей и умножить на соответствующий период выплаты пенсии (Т).

ПК=(РП-БЧ) ?Т = (1647,6-450) ? 204 = 244310,4 рубля

ПК (на 01.01.2002г.) = 244310,4 рубля

Шаг 9. Определяем ПК с учетом индексации на дату назначения пенсии – 08.08.2011г. воспользовавшись данными из Таблицы 2.

ПК (на 08.08.2011г.) = 244310,4?1,307?1,177?1,114?1,127?1,16?1,204?1,269?1,1427?1,088=1039705,5 рублей

Шаг 10. Определяем сумму страховых взносов, учтенных на ИЛС Петровой А.А. на дату назначения пенсии, например, эта сумма будет равна 650000 руб.

Шаг 11. Определяем размер страховой части пенсии (СЧ):
СЧ = (ПК (на 08.08.2011г.)+ сумма взносов на дату назначения пенсии)/Т = (1039705,5+650000)/204= 8282,9рублей

Страховая часть пенсии = 8282,9 рублей.

Шаг 12. Определим размер пенсии без учета валоризации:

СЧ +Б = 8282,9 +4085,12 = 12365,02

Шаг 13. Определяем сумму валоризации (СВ):

СВ = ПК? (10%+(1%? количество лет стажа до 1991г.))/Т = 1039705,5? (0,1+(0,01?12))/204 = 1121,25

Шаг 14. Определяем размер пенсии Петровой А.А. на дату назначения:

СВ+СЧ+Б=1121,25+12365,02+4085,12=17571,39

Таким образом, на 08.08.2011г. Петровой А.А. полагается пенсия в размере 17571,39   руб.

ПРИМЕР РАСЧЕТА № 2

Условия расчета: за назначением трудовой пенсии по старости в январе 2011 обратился Иванов И.И. 31.01.1961г.р., проработавший большую часть своей трудовой деятельности на судах промыслового флота в районах Крайнего Севера.

Страхового стажа работы в плавсоставе судов промыслового флота и в районах Крайнего Севера Иванову И.И. хватает для реализации своего пенсионного права для досрочного назначения трудовой пенсии. До 01 января 2002 года мужчина отработал 20 лет. Общий стаж работы на момент назначения пенсии составляет 30 лет.

Шаг 1. Определяем стажевый коэффициент:
   Стаж работы до 01.01.2002г. оказался менее полного общего стажа, необходимого для установления стажевого коэффициента 0,55. В этом случае стажевый коэффициент будет пониженным и расчет его будет следующим: 25 лет – 300 месяцев, 20 лет – 240 месяцев

Стажевый коэффициент (СК): 0,55?240/300 = 0,44

Шаг 2. Среднемесячный заработок (ЗР) мужчины за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования составил, например, 20000 рублей.

Шаг 3. среднемесячная заработная плата по стране (ЗП) в тот же период по данным   Госкомстатасоставила 1494,4 руб.

Шаг 4. среднемесячная заработная плата по стране (СЗП) за период с ноября до конца 2001г.г. – 1671руб.

Шаг 5. количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии (Т) согласно Таблице 1 составляет 204 мес.

Шаг 6. Определяем отношение ЗР/ЗП с учетом районного коэффициента:

ЗР/ЗП=20000/1494,4?13,38

В соответствии с ФЗ 173-ФЗ какая бы высокая заработная плата у гражданина до 2002г. не была, с учетом ограничений и установленного в нашем случае для района Крайнего севера коэффициента 1,5 отношение будет равно 1,7. ЗР/ЗП = 1,7

Шаг 7. определяем расчетный размер трудовой пенсии на 01.01.2002г. по формуле:

РП = СК?ЗР/ЗП?СЗП

РП = 0,44?1,7?1671=1249,9

Шаг 8. Для оценки пенсионных прав по состоянию на 01.01.2002г. необходимо путем их преобразования в расчетный капитал (ПК) необходимо от полученного размера пенсии (РП) вычесть размер базовой части на 01.01.2002г. (БЧ) в размере 450 рублей и умножить на соответствующий период выплаты пенсии (Т).

ПК=(РП-БЧ) ?Т = (1249,9-450) ? 204 = 163179,6 рублей

ПК (на 01.01.2002г.) = 163179,6 рублей

Шаг 9. Определяем ПК с учетом индексации на дату назначения пенсии – 31.01.2011г. воспользовавшись данными из Таблицы 2.

ПК (на 31.01.2011г.) = 163179,6?1,307?1,177?1,114?1,127?1,16?1,204?1,269?1,1427=638271,3рублей

Шаг 10. Определяем сумму страховых взносов, учтенных на ИЛС Иванова И.И. на дату назначения пенсии, например, эта сумма будет равна 1200000 руб.

Шаг 11. Определяем размер страховой части пенсии (СЧ):

СЧ = (ПК (на 31.01.2011)+ сумма взносов на 31.01.2011г.)/ Т = (638271,3+1200000)/204= 9011,13 рублей

Страховая часть пенсии = 9011,13 рублей.

Шаг 12. Определим размер пенсии без учета валоризации:

СЧ +Б = 9011,13+4085,12 = 13096,25

Шаг 13. Определяем сумму валоризации (СВ):

СВ = ПК? (10%+(1%? количество лет стажа до 1991г.))/Т=638271,3? (0,1+(0,01?10))/204 = 625,76

Шаг 14. Определяем размер пенсии Иванова И.И. на дату назначения:

СВ+СЧ+Б=625,76+ 9011,13+4085,12=13722,01

Таким образом, на 31.01.2011г. Иванову И.И. полагается пенсия в размере 13722,01руб.

Приведенные примеры расчета трудовой пенсии применяются для лиц, которым назначается пенсия по старости без учета иждивенцев.

Юрист профкома ТПО «МТФ»
Лисовская А.В.

 

Наш адрес:
183038, г. Мурманск, ул. Шмидта, дом 43
Телефон:
(8152) 28-81-51
(8152) 28-81-52